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ISO 26001 / NBR 16001 - Interpretação de requisitos

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Objetivo:

Esse treinamento visa preparar o participante para interpretar os requisitos da norma internacional SA 8000-Responsabilidade Social e entender a sistemática de implementação, ouvindo apresentações, participando em trabalhos de grupo, resolvendo exercícios e também terão a oportunidade de fazer perguntas e discutir dados de interesse com um auditor com experiência em auditoria de 3ª parte.

PÚBLICO ALVO:

Este treinamento visa atender às necessidades e expectativas de pessoas que:

•Trabalham em empresas que possuem, estão implementando ou pretendem iniciar a implementação de um Sistema de Gestão da Responsabilidade Social em conformidade com a norma SA 8000;
•Buscam aprimoramento profissional para exercerem funções de Auditor Interno, Coordenador, Gerente, Consultor (Multiplicador) Interno;  Representante da Direção ou Representante dos funcionários na Gestão da Responsabilidade Social de sua empresa;
•Buscam aprimoramento técnico e capacitação na área de Responsabilidade Social;
•Buscam informações sobre o assunto: Responsabilidade Social, e desejam conhecer com profundidade os requisitos da norma SA 8000.

PROGRAMA DO CURSO:

•Requisitos do Sistema de Gestão da SA 8000;
•Requisitos específicos e legislação aplicada a Responsabilidade Social;
•Como implementar um Sistema de Gestão da Responsabilidade Social – SA 8000;
•Documentação requerida para atendimento dos requisitos da SA 8000;
•Exercícios Práticos e dinamicas de grupo.

VAGAS LIMITADAS:  Cada turma é limitada a 30 participantes

CARGA HORÁRIA E METODOLOGIA:

A carga horária nominal do curso é de 16 (dezesseis) horas.A metodologia compreende apresentações por parte do instrutor, acompanhadas de estudos de caso e exercícios práticos.


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